Competentie onderzoek

Vraag op een simpele en effectieve manier feedback om persoonlijke groei en ontwikkeling te stimuleren. De online tool voor 360 graden feedback.

Stap 1

Ontwikkelen door feedback

Feedback vragen is spannend maar vooral ontzettend leerzaam en noodzakelijk voor ontwikkeling en groei. Wij zorgen voor een veilige online omgeving waarin jij kiest wie je feedback vraagt op basis van een set competenties.

Stap 2

Reflecteren op het resultaat

Met het resultaat kun je een het beeld dat je van jezelf hebt verbreden. Je krijgt zicht op je de competenties welke jij bewust en onbewust goed inzet. En natuurlijk ontdek je waar jouw ontwikkelkansen liggen.

Stap 3

Meetbare ontwikkeling

Jij bepaalt welke competenties voor jou belangrijk zijn om op een later tijdstip te bepalen hoe je ontwikkeling ervoor staat. Jij en jouw feedbackgevers ontvangen een vragenlijst om je vooruitgang in beeld te brengen en te toetsen aan je ontwikkeldoelen.

Wat levert het op

  • Stimulans om de juiste groeimogelijkheden op te pakken
  • Meetbare ontwikkeling
  • Inzicht in gedrag
  • Gerichte feedback op met zorg geselecteerde competenties
  • Organisatiecultuur waar transparantie en ontwikkeling gewaardeerd wordt
Competentieonderzoek-wat-levert-het-op

Wie verzorgen deze masterclass:

Vragen? Laat je gegevens achter en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.